Germania. Spitalele se confruntă cu deficit de personal şi pierderi financiare

Patru din cinci spitale din Germania se luptă să ocupe posturile vacante în secţiile de terapie generală şi intensivă, potrivit rezultatelor unui sondaj publicat luni pe site-ul Institutului spitalelor germane (DKI), informează DPA.

Sondajul este realizat de DKI şi se bazează pe interviuri efectuate cu aproape 300 de unităţi spitaliceşti. Astfel, acesta a constatat, de asemenea, că 60% dintre spitale se aşteaptă să înregistreze pierderi în cursul anului 2021.

La nivel naţional, aproximativ 22.300 de posturi vacante în sectorul îngrijirii medicale rămân neocupate - un număr care s-a triplat din 2016, a precizat DKI. În plus, în momentul realizării studiului - între mai şi iulie - 84% dintre spitale se confruntau dificultăţi în găsirea de personal nou în secţiile generale.

''Deficitul de personal de îngrijire este cea mai urgentă problemă din domeniul sănătăţii publice. Ea trebuie să fie pusă în fruntea agendei politice'', a declarat Gerald Gass, şeful Federaţiei Spitalelor Germane, care finanţează parţial DKI.

De asemenea, restricţiile impuse în timpul pandemiei de coronavirus, au fost citate ca reprezentând un "motiv semnificativ" pentru dificultăţile financiare cu care se confruntă spitalele.

Spitalele germane se confruntă cu deficit de personal şi pierderi financiare

În acest context, doar 11 la sută dintre spitalele din țară au declarat că se află într-o situaţie financiară bună, în timp ce doar unul din cinci spitale se aşteaptă la o îmbunătăţire anul viitor, în 2022.

Cele mai afectate au fost considerate spitalele mai mari, cu 600 de paturi sau mai multe.

Cu toate acestea, studiul a fost întâmpinat cu critici din partea companiilor de asigurări de sănătate, care au susţinut că spitalele ar putea rezolva problema dacă ar vrea.

''Ne aşteptăm ca Federaţia Germană a Spitalelor să acţioneze ea însăşi şi nu doar să arate mereu cu degetul către alţii'', a declarat Florian Lanz, purtător de cuvânt al Asociaţiei Naţionale a Fondurilor de Asigurări de Sănătate Obligatorii (GKV).

Spitalele decid ele însele asupra nivelului de salarizare şi a numărului de locuri de formare pentru personalul infirmier debutant, a susţinut el. ''Bineînţeles, spitalele beneficiază de o finanţare de 100% din costurile pentru personalul infirmier'', scrie Agerpres.